Leitung für den Koordinationsbereich „Kreisplanung“ (m/w/d)

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Stellenbeschreibung

Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca. 1.800 Mitarbeitenden.

Der Fachdienst 63 (Bauen und Planen) sucht zum 01.09.2026 am Standort Wesel in Vollzeit oder in Teilzeit (im echten Job- und Desk-Sharing oder mit mindestens 30 Stunden) eine

Leitung für den Koordinationsbereich „Kreisplanung“ (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Leitung des Koordinationsbereiches „Kreisplanung“ mit Fach-, Personal- und Finanzverantwortung

Vertretung der Interessen des Kreises Wesel und seiner Kommunen auf der Ebene der Landes- und Regionalplanung

Aufgaben mit hoher Öffentlichkeitswirkung

Förderung der Zusammenarbeit mit den beteiligten Koordinationsbereichen

Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird, sofern kein Dienstwagen aus dem Fahrzeugpool zur Verfügung steht.

Die Arbeitszeiten können im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse flexibel gestaltet werden, die Stelle ist grundsätzlich für die Telearbeit geeignet. Vereinzelt wird die Wahrnehmung von Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten erforderlich.

Die Teilnahme an Führungskräftequalifikationen wird vorausgesetzt.

Ihr Profil

Zwingende Voraussetzungen

Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung im Bereich Regionalentwicklung, Raumplanung oder vergleichbar

Mindestens 3-jährige Berufserfahrung

Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten

Empathie, Kommunikationsfähigkeit und einen motivierenden Führungsstil

Resilienz und die Fähigkeit, Veränderungen zu gestalten

Eigeninitiative und Kreativität, sowie ein kooperativer und bürgernaher Arbeitsstil

Gute, anwenderorientierte GIS-Kenntnisse

Zielorientierte und adressatengerechte Kommunikation (schriftlich/ mündlich)

Sichere Moderations- und Präsentationsfähigkeiten

Was der Kreis Wesel Ihnen bietet

krisensichere Anstellung, Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TVöD , jährliche leistungsorientierte Bezahlung

betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil

Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, betrieblich geförderte Kindertagespflege, Sommerferienbetreuung und eine Kantine am Standort Wesel)

Angebote zur Gesundheitsvorsorge (z. B. Betriebssport, Gesundheitsseminare und -tage, externe Mitarbeitendenberatung)

eine interessante Tätigkeit mit starker Außenwirkung und hohen Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung

bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlicher und persönlicher Hinsicht

Kontakt und Information

Genaue Informationen zu dem konkreten Aufgabengebiet erhalten Sie von Herrn Eickelkamp, Koordinationsleitung Kreisplanung. Er beantwortet gerne Ihre Fragen unter der Tel.-Nr. 0281/207-2606 oder per E-Mail . Bitte machen Sie von dieser Informationsmöglichkeit Gebrauch.