Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (B.A./M.A./Dipl.) für die offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d)

Stellenausschreibung

Bei der Gemeinde Leopoldshöhe ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt

befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung folgende Vollzeitstelle zu besetzen:

Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (B.A./M.A./Dipl.) für die offene Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d)

im Fachbreich III – Bildung und Soziales-

Die Gemeinde Leopoldshöhe betreibt zwei Kinder-, Jugend und Kulturzentren. Das Leos - angesiedelt im Schul- und Sportzentrum im Ortskern unserer Gemeinde - sowie das GreAse im südlichen Ortsteil Greste. Beide Einrichtungen halten ein sehr umfangreiches Spektrum der außerschulischen Kinder- und Jugendbildung sowie ein großes freizeitpädagogisches Angebot im Rahmen der offenen Kinder-, Jugend- und Kulturarbeit vor. Durch die verschiedenen Angebote werden Kinder und Jugendliche erreicht, die in unterschiedlichen Lebenszusammenhängen aufwachsen.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Planung, Durchführung und Auswertung von offenen Angeboten im kulturellen, kreativen und sportlichen Bereich entsprechend den Bedürfnissen von Kindern und Jugendlichen

- Sozialpädagogische Begleitung von festen Projekten sowie Gruppenarbeiten

- Beratung und Einzelfallhilfe

- Ansprechpartner/in für Kinder und Jugendliche mit der Bereitschaft, geschlechtsspezifisch, integrativ und präventiv zu arbeiten

- Mädchenarbeit

- Arbeit mit Kindern und Jugendlichen aus Flüchtlingsfamilien

- Konzeptionelle Arbeit, Weiterentwicklung von Angeboten

- Organisation und Durchführung von Spielfesten, Sommer-Ferienspielen und Angeboten in den Oster- und Herbstferien, Spielmobilarbeit

- Kontakte zu Vereinen, Gruppen, Schulen und Institutionen knüpfen, fortsetzen und ausbauen.

- Netzwerkarbeit, Austausch mit Fachkräften vor Ort und auf Kreisebene

- Teamarbeit und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit

Ihr Anforderungsprofil:

- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit (B.A./M.A./Dipl.)

- ein hohes Maß an Engagement, Kreativität und Eigeninitiative

- Belastbarkeit und Reflexionsfähigkeit

- Kooperations- und Teamfähigkeit

- zeitliche Flexibilität

- zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise

- Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten

- Mobilität (Fahrerlaubnis Klasse B)

- Bereitschaft zur Fortbildung

Wir bieten:

- eine befristete Vollzeitbeschäftigung

- eine Vergütung nach EG 11b TVöD-SuE

- ein vielseitiges, anspruchsvolles u. abwechslungsreiches Aufgabenspektrum

Bei der Gemeinde Leopoldshöhe besteht ein Frauenförderplan. Auf dieser Grundlage und gem. den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG NRW) werden Frauen bei gleicher Qualifikation, Befähigung und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte sollen sich durch diese Stellenausschreibung ebenfalls angesprochen fühlen. Die Mitgliedschaft in der Freiwilligen Feuerwehr Leopoldshöhe ist wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung.

Bitte reichen Sie keine Originalbelege ein, da die Unterlagen nach der gesetzlichen

Aufbewahrungsfrist vernichtet werden. Eine Rücksendung von Bewerbungsunterlagen erfolgt nach

Abschluss des Bewerbungsverfahrens nur, wenn der Bewerbung ein frankierter und adressierter DIN

A 4-Briefumschlag beigefügt ist.

Es können nur Bewerbungen von Bewerbern/Bewerberinnen berücksichtigt werden, die das

geforderte Anforderungsprofil erfüllen!

Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 09.01.2019 an die

Gemeinde Leopoldshöhe –Der Bürgermeister-

Fachbereich I - z.H. Frau Sunkovsky-

Kirchweg 1, 33818 Leopoldshöhe

oder per E-Mail (PDF-Format) als eine Datei an