Gruppenleitung Planung/Entwurf & Projektsteuerung (m/w/d)
Bezirksamt Spandau von Berlin
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Details
- Unternehmen
- Bezirksamt Spandau von Berlin
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 19. Mai 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
4.628 – 7.582 €
Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Gestalten Sie Spandau mit uns � Ihre Arbeit. Ihr Bezirk. Ihr Einfluss.
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Spandau ist mehr als ein Bezirk â�� es ist die Heimat für über 257.000 Menschen. Und wir, das Bezirksamt Spandau, sind mittendrin: Mit über 2.000 engagierten Kolleginnen und Kollegen sorgen wir täglich dafür, dass unser Bezirk lebenswerter, moderner und gerechter wird. Von sozialen Angeboten über Stadtentwicklung bis hin zu bürgernahen Dienstleistungen â�� unsere Aufgaben sind so vielfältig wie die Menschen, für die wir da sind.
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Wollen Sie etwas bewegen, statt nur mitzulaufen? Dann werden Sie Teil unseres Teams � und machen den Unterschied in Spandau!
Ihre Aufgaben
Leitung der Arbeitsgruppe Planung/Entwurf & Projektsteuerung im Fachbereich Hochbau der Serviceeinheit Facility ManagementÂ
Führungsverantwortung gemäß Â§ 9 GGO I Berlin für die Fachbereiche der Entwurfsgruppe
Anleitung, Koordinierung und ständige Qualitäts- und Erfolgskontrolle der fachlichen Obliegenheiten der zugeordneten Mitarbeiter*innen einschließlich der Beurteilung der Dienstkräfte und Mitwirkung der Aus-und Fortbildung der Mitarbeiter*innen
Verantwortung über Einsatz der Mitarbeiter*innen und Erreichung der Zielsetzungen im Bereich LP 1-5
Alleinige Verantwortung der Leitung Überwachung Priorisierung und Koordinierung der Brandschutzplanung und Brandschutzkonzepte für alle Maßnahmen und Bestandsgebäude des Bezirkes
Alleinige Verantwortung für Leitung Überwachung Priorisierung und Koordinierung der Bauwertermittlungen der bezirklichen Liegenschaften
u.m.
Eine zusätzliche Beschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter 'weitere Informationen' entnehmen.Â
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BESETZBAR AB
sofort
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BESETZUNGSARTÂ
unbefristet
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BEWERBUNGSFRIST
16.04.2026
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ARBEITSZEITÂ
Vollzeit mit 39,4 WoStd., Teilzeit möglich
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ENTGELT
Brutto bei Vollzeit: 4.759 - 6.764 (E13)*
*je nach persönlicher Voraussetzung
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EINSATZORT
Am Schlangengraben 2, 13597 Berlin
Ihr Profil
Bitte beachten Sie, dass Ihr Profil bzw. die formalen Voraussetzungen zwingend erforderlich sind.
erfolgreicher Abschluss einer Hochschule (Fachhochschule oder Universität) sowie einen Masterabschluss in der Fachrichtung ArchitekturÂ
langjährige praktische Erfahrung in Bezug zum Aufgabengebiet und in der Führung von Teams
verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen
Das bieten wir
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
ANSPRECHPERSON(EN)
Zum Bewerbungsverfahren
Frau Wienholtz â�¼ Büroleitung â�¼ (030) 90279-2870
Frau Fuhrmann â�¼ Personalmanagement â�¼ (030) 90279-3411Â
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Zum Aufgabengebiet
Frau Kaya � Fachbereichsleitung Hochbau � (030) 90279-3461
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ERFORDERLICHE UNTERLAGEN
Anschreiben (inkl. Kontaktdaten)
Lebenslauf (tabellarisch)
Nachweis über geforderte Qualifikation
aktuelle Beurteilung oder ggf. Arbeitszeugnis
ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht
BITTE BEACHTENÂ
Unterlagen werden nach Ablauf der Bewerbungsfrist geprüft
nur vollständige Unterlagen in deutscher SpracheÂ
bei ausländischen Abschlüssen sind Nachweise zur Gleichwertigkeit mit deutschem Abschluss erforderlich
mehrstufiges Auswahlverfahren möglich
Kontaktaufnahme per E-Mail bzw. telefonischÂ
Kosten (Porto, Fahrtkosten o.ä.) werden nicht erstattet
HINWEISE
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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