Abteilungsleiter (m/w/d) Marktkommunikation
Badenova AG & Co. KG
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Details
- Unternehmen
- Badenova AG & Co. KG
- Standort
- Freiburg
- Bereich
- Stadtwerke
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 27. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Abteilungsleiter (m/w/d) Marktkommunikation
Unternehmen
providata GmbH
Standort
Freiburg im Breisgau
Arbeitsbereich
Marktpartnerkommunikation
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitsverhältnis
Unbefristet
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Sie haben Lust darauf…
die fachliche und disziplinarische Führung des Teams Marktkommunikation zu übernehmen
die strategische Weiterentwicklung der Abteilung aktiv voranzutreiben
die Verantwortung für sämtliche operativen Prozesse zu übernehmen – insbesondere für Lieferantenwechsel- und Datenaustauschprozesse gemäß GPKE/GeLi Gas – und die vor- und nachgelagerten Aktivitäten in enger Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen zu steuern
Abläufe gezielt zu optimieren, Potenziale zu erkennen und neue Strukturen erfolgreich zu etablieren
den Fachbereich effizient zu steuern und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Mitarbeitende ihre Stärken einbringen und weiterentwickeln können
gemeinsam im Führungsteam die Weichen für die zukünftige Ausrichtung des Bereichs Marktkommunikation und Bilanzierung zu stellen
Sie sind…
erfahren in energiewirtschaftlichen Prozessen und bringen erste Führungserfahrung mit
empathisch, kommunikationsstark und verlässlich und führen Ihr Team auf Augenhöhe
kunden- und zielorientiert und treffen Entscheidungen mit Klarheit und Überzeugung
innovativ, gehen neue Wege mutig an und begeistern Ihr Team für Weiterentwicklung und Veränderung
selbstständig, handeln mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und stimmen sich proaktiv mit anderen Bereichen ab
Sie freuen sich auf…
eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
eine spannende Aufgabe in einem innovativen regionalen Unternehmen sowie einen modernen Arbeitsplatz mit ausgezeichnetem Arbeitsklima
ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt und vielfältigen Herausforderungen in einer zukunftsorientierten Branche
flexible Arbeitszeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen
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Wir werden immer nur so erfolgreich sein, wie die Menschen, die mit uns arbeiten. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und innovativ denkende Kolleginnen und Kollegen, mit denen wir für eine lebenswerte Zukunft die Energie- und Wärmewende gestalten.
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